نقابيون يسلطون الضوء على الوضع النقابي
التدريب العمالي غير مدعوم وغير مرغوب من إدارات الشركات كتب: مكي حسن أكد مسئولون نقابيون ان معوقات التدريب العمالي في البحرين تتمثل في انعدام البرامج الموحدة للتدريب بالإضافة الى ضآلة المبالغ المرصودة سواء من النقابات العمالية أو من الشركات لتغطية برامج وتكاليف التدريب مع انعدام التفرغ النقابي لهذه المهمة يقابلها أجواء متصلبة لبعض إدارات الشركات […]
راصد .. مدارسنا و(السيداو)
جمال زويد مادمنا قد تكلمنا بالأمس عن أهمية أن يبادر المسئولون والمهتمون بقضايا المرأة والشأن النسائي بضم مسألة احترام كينونة المرأة والابتعاد عن الاستخدام السلعي والتجاري لها والارتقاء بإنسانيتها ومطالعة عقلها وإنتاجها وكفاءتها وإبداعاتها بدلاً من استرخاصها وامتهانها في مجرّد جسدها ومفاتنها؛ فإنه حريّ بنا أن يكون المدخل الى هذا الأمر ديننا الإسلامي الحنيف الذي […]
«الشورى» يرفض وضع 4 آلاف دينار راتباً تقاعديّاً أعلى لموظفي الحكومة والقطاع العسكري
رفض مجلس الشورى في جلسته أمس مشروعين بقانون الأول بشأن تعديل بعض أحكام القانون رقم (13) لسنة 1975 بشأن تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لموظفي الحكومة (بشأن وضع حد أقصى للمعاش التقاعدي لموظفي الحكومة بمن في ذلك الوزراء ومن في حكمهم)، وتعديل بعض أحكام المرسوم بقانون رقم (11) لسنة 1976 بشأن تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لضباط […]
«خدمات الشورى»: 25 % المستقيلون إراديّاً من الحكومة… و15 % نسبة المتقاعدين في سن الـ 60
قالت لجنة الخدمات بمجلس الشورى في تقريرها بشأن مشروع قانون بإلغاء المادة (19) من القانون رقم (13) لسنة 1975 بشأن تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لموظفي الحكومة إن «نسبة عدد الموظفين الذين يتقدمون بطلبات الاستقالة الإرادية ومن ثم الحصول على معاشات تقاعدية، تبلغ نحو 25 في المئة من اجمالي الموظفين المنتهية خدماتهم، مقابل نسبة 15 في […]
الـ 4000 الراتب الشهري لموظف القطاع الخاص… للتقاعد
ناقش مجلس الشورى تشريع لتعديل بعض أحكام القانون رقم 13 لسنة 1975 بشأن تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لموظفي الحكومة، وقرر المجلس الموافقة على توصية اللجنة التي تساوي موظفي الحكومة بالعاملين في القطاع الخاص، حيث وضع حد أقصى للرواتب الخاضعة للاشتراك في التأمين الاجتماعي بمبلغ 4000 دينار، وكان السبب في وضع هذا السقف هو الزيادة المفاجئة […]
رفض تخفيض أو إلغاء نسب التخفيض على معاش التقاعد
رفض مجلس الشورى قرار مجلس النواب حول إلغاء المادة 19 الخاصة بتنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لموظفي الحكومة، ويأتي رفض الشورى للقرار بسبب ما أورده المجلس من ملاحظات، بينها أنه يخفض المعاش بنسبة 5 % إذا قل سن الموظف أو المستخدم عن 45 سنة، وبنسبة 2.5 % إذا زاد على ذلك، وقلّت عن (50) سنة،وذلك إذا […]
المملكة تسجل أعلى درجات ارتباط للمغتربين بالعمل في الخليج .. 76 % من البحرينيين فخورون بالعمل في “الخاص”
كشفت دراسة أجرتها شركة «أيون هيويت»، الشركة العالمية في مجال استشارات الموارد البشرية التابعة لأيون للاستشارات أنّه على الرغم من الاعتقاد السائد حيال جاذبيّة العمل في القطاع العام والزيادة الملحوظة في الرواتب والمنافع التي يقدّمها، أعرب خليجيون عاملون في القطاع الخاص عن درجات أعلى بشكل ملحوظ من الارتباط بالعمل (45 %) مقارنةً مع نظرائهم في […]
البحرنة في الشركة 87 % ، تأهيل 46 موظفاً لشغل مناصب إدارية عليا في “ألبا”
عززت شركة ألمنيوم البحرين (البا) مكانتها كشركة داعمة لمبادرات البحرنة والتزامها بالتطوير المهني للموظفين البحرينيين من خلال إعلانها عن الدفعة الأخيرة للموظفين الملتحقين ببرنامج التدريب والتطوير. اختير 46 موظفاً من مختلف الدوائر للالتحاق بهذا البرنامج، حيث سيحصلون بعد استكمال البرنامج على مسؤوليات أكبر ومناصب إدارية أعلى، سواء كمشرف أو مهندس أو رئيس قسم أو مراقب […]
رفض تعديل قانون معاشات ضباط وأفراد قوة دفاع البحرين والأمن العام
أقر مجلس الشورى في جلسة أمس تقرير لجنة الخدمات بشأن عدم الموافقة، من حيث المبدأ، على مشروع قانون بتعديل بعض أحكام قانون تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لضباط وأفراد قوة دفاع البحرين والأمن العام الصادر بالمرسوم بقانون رقم (11) لسنة 1976، والذي يهدف إلى تحديد حد أقصى للراتب الشهري الخاضع للاشتراك بحيث لا يتجاوز (4000 دينار) […]
الشورى يرفض إلغاء نسبة خفض المعاش في التقاعد المبكر
رئيس الهيئة: قد نضطر لتسييل الاحتياطيات لمواجهة المصروفات بعد مناقشات ثرية، وافق مجلس الشورى في جلسته أمس برئاسة علي بن صالح الصالح رئيس المجلس، بأغلبية أعضائه على تقرير لجنة الخدمات بشأن عدم الموافقة على إلغاء المادة (19) من القانون رقم (13) لسنة 1975 بشأن تنظيم معاشات ومكافآت التقاعد لموظفي الحكومة ، والمعد على ضوء الاقتراح […]